IC verpleegkundigen opleidingsplaats, 2024/2025
Daarom wil je in het St. Antonius werken
Voor de opleiding IC-verpleegkundige hebben we plaatsen beschikbaar in oktober 2024 en in februari, juni en oktober 2025. Je start met twee maanden voorwerken. Wil jij IC-verpleegkundige worden, aarzel dan niet langer en gun jezelf de beste plek om je opleiding te volgen! De afdeling IC binnen het St. Antonius Ziekenhuis heeft als één van de weinige in Nederland een leerwerkunit binnen de afdeling waar je gedurende de opleiding in een veilige omgeving informeel kunt werken en leren sámen met je medestudenten. Een uniek concept dat zijn succes heeft bewezen en door onze studenten goed wordt gewaardeerd. We bieden onze opleiding drie keer per jaar aan. In overleg met jou bekijken we wat voor jou het beste startmoment is. In deze video vertelt collega Jesse over zijn ervaringen als student aan de opleiding.
Dit ga je doen
Als IC-verpleegkundige ben je verantwoordelijk voor het intensief bewaken, verzorgen, verplegen en begeleiden van onze patiënten. Patiënten bij wie de vitale lichaamsfuncties zijn verstoord of worden bedreigd, en waarbij deze functies bewaakt, ondersteund of overgenomen worden. Als team zijn we betrokken bij onze patiënten en geven we elke dag het beste van onszelf om excellente hoogcomplexe zorg te verlenen. Dit doen we door als team continu te verbeteren en te blijven innoveren. Zo zorgen wij dat we onze missie ‘samen zorgen voor kwaliteit van leven’ waar maken. Je werkt vaak onder hectische en onvoorspelbare omstandigheden. Al met al een baan waarin veel van je wordt gevraagd.
Onze IC-opleiding met leerwerkunit.
Duur opleiding: 18 maanden (afhankelijk van werkpercentage)
Start: Er zijn 3 startmomenten per jaar.
Voorwerken: 2 maanden.
Onze gezonde ambitie
Werken in het St. Antonius betekent werken in een van de grootste topklinische opleidingsziekenhuizen van Nederland. Bij ons staan, naast de beste patiëntenzorg, innovatie en onderzoek centraal. Wij bieden (hoog)complexe zorg op meerdere locaties. Onze klinische speerpunten zijn hart & vaat, longen en kanker. We werken vanuit vertrouwen, we leren samen om te verbeteren én we waarderen verschillen. Zo zetten onze ruim 6.500 betrokken collega’s zich dagelijks in om onze missie ‘samen zorgen voor kwaliteit van werken’ waar te maken.
Hier ga je werken
Het theoretische deel van de opleiding bestaat uit meerdere thema’s en vaardigheidstrainingen en wordt verzorgd door onze eigen Antonius Academie. Onze IC-afdeling heeft als een van de weinigen in Nederland een leerwerkunit binnen de afdeling waar je gedurende de opleiding de geleerde theorie direct in de praktijk leert toepassen. Een succesvol concept waarbij je in een veilige omgeving kunt leren, werken en ontwikkelen sámen met je medestudenten. Casuïstiek en klinisch redeneren komen binnen de leerwerkunit uitgebreid aan bod. Je wordt begeleid door meerdere professionals, zoals werkbegeleiders (ervaren collega’s), practitioners en opleiders. Zij weten als geen ander de kwaliteit van zorg en het deskundigheidsniveau van de IC-verpleegkundigen op een hoog niveau te houden en over te dragen aan onze IC-studenten. Onderzoek speelt daarbij een belangrijke rol. Ook bij jouw kwaliteitsonderzoek kun je rekenen op professionele begeleiding. Een deel van de opleiding ben je boven formatie gepland waardoor er tijd is voor jouw leerproces. In de opleiding zit een evenwichtige opbouw van de complexiteit van zorg die je verleent en na 18 maanden kun je als volwaardig en deskundig IC-verpleegkundige aan de slag op onze afdeling. Tijdens de opleiding werk je 28-36 uur. De exacte duur van de opleiding is afhankelijk van het aantal uren dat je per week werkt. Na de opleiding bestaat de mogelijkheid om parttime te werken. Je bent inzetbaar in alle diensten. Onze opleiding is CZO-erkend. Door onze unieke manier van samen werken en leren binnen de leerwerkunit is de uitval tijdens onze IC-opleiding minimaal. Daar zijn we trots op!
Jouw talenten
Om in aanmerking te komen voor de IC-opleiding heb je de volgende bagage in je rugzak:
- Diploma mbo- of hbo-verpleegkunde en BIG-registratie;
- Minimaal 1 jaar werkervaring op 1 of 2 hoogcomplexe verpleegafdelingen.
- Jij bent een leergierige verpleegkundige met een actieve en daadkrachtige persoonlijkheid. Je bent zelfstandig, neemt initiatief en durft verantwoordelijkheid te dragen. Daarbij ben je goed in staat om te reflecteren op je eigen handelen.
- Je hebt een warm, empathisch karakter met oog voor je patiënten en hun naasten maar ook voor je collega’s. In je communicatie ben je open, constructief en vooral duidelijk.
- Bovenal ben je stressbestendig en kun je goed omgaan met onverwachte en acute situaties.
Heb je nog geen jaar werkervaring? Neem contact op met Hubertine Ronnen. Zij bespreekt graag met je wat voor jou de beste route is om te bewandelen.
Wij bieden jou
- Een unieke en veilige leeromgeving in een topklinisch ziekenhuis;
- Een afdeling met een fijne werksfeer waar we hard werken en ook goed voor elkaar zorgen;
- Tijdens de opleiding vindt salariëring plaats in de schaal van je huidige functie volgens de Cao Ziekenhuizen.
- Na diplomering word je ingeschaald in FWG-schaal 55 en kun je uiteindelijk maximaal € 5.084,- gaan verdienen (afhankelijk van je contractomvang);
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een 13e maand en korting op een nieuwe fiets, je sportschoolabonnement of de aanschaf van een nieuwe mobiel;
- Volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding omdat je als verpleegkundige nooit uitgeleerd bent.
Solliciteren naar deze baan
Lijkt het je wat om IC-verpleegkundige te worden? Je kunt solliciteren naar een opleidingsplaats door het insturen van je motivatie en CV via de solliciteerbutton hieronder. We laten je z.s.m. weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek. Op deze vacature kun je doorlopend solliciteren.
Een dag meelopen en een referentiecheck maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.
Heb je nog vragen over onze IC-opleiding?
Neem dan contact op met Hubertine Ronnen, teamhoofd IC, T 088-3206604 of via het algemene nummer T 088 3200496.
Wat gaat er gebeuren?
Je ontvangt een e-mail ter bevestiging van je sollicitatie.
Zien wij een positieve match? Dan ontvang je een e-mail met een uitnodiging voor een gesprek
Tijdens het sollicitatiegesprek maken we uitgebreid kennis met elkaar.
Yes, we willen je graag aannemen! Je ontvangt een digitaal arbeidsvoorwaardenvoorstel.
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Leer de organisatie kennen met onze app ‘Starten bij Antonius’
Nog vragen?
Neem contact op met:
Mariska Fokker - Tersteeg
Corporate recruiter
+31883208640
m.tersteeg@antoniusziekenhuis.nl