Verpleegkundige Traumachirurgie / Traumageriatrie

Verpleegkundige Traumachirurgie / Traumageriatrie

  • Utrecht
  • 24-36
  • mbo niveau 4, hbo
  • € 2.982 - € 4.015

Verpleegkundige Traumachirurgie / Traumageriatrie

Deze functie vormt een uitstekende basis wanneer jij je verder wil ontwikkelen in het verpleegkundig vakgebied. Dit vanwege de grote diversiteit aan ziektebeelden en patiëntencategorieën, plus de innovatie die centraal staat op deze afdeling.

Daarom wil je in het St. Antonius werken

Zoek jij een afdeling waar je breed ervaring kan opdoen en te maken krijgt met diverse specialismen en verschillende patiëntencategorieën? Een innovatieve afdeling waar je snel kan doorgroeien naar regieverpleegkundige of je kan voorbereiden op verdere specialisatie in de richting van acute zorg of beschouwende zorg? Dan is dit de plek voor jou! Wij bieden je een mooi ontwikkelprogramma van 1 jaar, veel opleidingsmogelijkheden en uitstekende begeleiding. 

Dit ga je doen

Op onze afdeling Traumachirurgie/Traumageriatrie vind je als verpleegkundige een baan vol afwisseling waar je breed ervaring kan opdoen. Een uitstekende basis voor als je je verder wilt ontwikkelen in het verpleegkundig vakgebied. Je vindt bij ons een mix van acute zorg, snijdende zorg, palliatieve zorg en ouderenzorg. Ook krijg je regelmatig te maken met patiënten met bijkomende hart- of longaandoeningen.
Je werkt in een multidisciplinaire setting samen met artsen, fysiotherapeuten, diëtisten, maatschappelijk werk, psychiaters, het pijnteam en het consultatief team ouderen (CTO). Een grote diversiteit aan ziektebeelden en patiëntencategorieën maken jouw werk uitdagend. Je verricht veel verpleegtechnische handelingen en je kunt je vaardigheid in klinisch redeneren verder ontwikkelen.

Op onze afdeling staat innovatie centraal. Zo werken we met de Deltascan, waarbij we vroegtijdig delier kunnen signaleren. Ook het huiskamerproject waarbij kwetsbare ouderen gezamenlijk lunchen, is met succes opgezet door medewerkers van onze afdeling.
Heb je nog weinig ervaring? Dan doorloop je bij ons eerst het eerste jaar het ‘junior-senior’-traject. Je wordt dan gekoppeld aan twee ervaren collega’s (jouw buddy’s) zodat je jezelf in een veilige setting kan ontwikkelen. Je kunt diverse trainingen volgen bij onze Academie, denk aan EBP, klinisch redeneren, coachen van studenten etc. Na een jaar ben je in staat om afdelingsbrede taken op te pakken, stipdiensten te draaien en zelfstandig studenten te begeleiden.    

Onze gezonde ambitie

Werken in het St. Antonius betekent werken in een van de grootste topklinische opleidingsziekenhuizen van Nederland. Bij ons staan, naast de beste patiëntenzorg, innovatie en onderzoek centraal. Wij bieden (hoog)complexe zorg op meerdere locaties. Onze klinische speerpunten zijn hart & vaat, longen en kanker. We werken vanuit vertrouwen, we leren samen om te verbeteren én we waarderen verschillen. Zo zetten onze ruim 6.500 betrokken collega’s zich dagelijks in om onze missie ‘samen zorgen voor kwaliteit van werken’ waar te maken.

Hier ga je werken

Je komt te werken binnen het energieke en jonge team van de afdeling Traumachirurgie/Traumageriatrie (4C). Wij noemen onze afdeling dynamisch omdat elke dag anders is en je te maken krijgt met kwetsbare oudere patiënten met comorbiditeit, maar ook jonge mensen die na een trauma op onze afdeling belanden. We werken hard en soms is het werk ook zwaar. Daar zijn we eerlijk in. Daar staat tegenover dat we altijd voor elkaar klaarstaan, veel lol hebben en regelmatig leuke dingen doen. Ook de samenwerking met de artsen is laagdrempelig en informeel.
Wij zijn een regiewaardige afdeling. Dit betekent dat we met drie themagroepen werken aan onderwerpen zoals opleiden en leren, patiëntenzorg, en afdelingsbasis. Samen met onze regieverpleegkundigen denk je mee hoe we problemen kunnen oplossen, processen kunnen verbeteren en kwaliteit van zorg kunnen verhogen. Ieder heeft hierbij zijn eigen waardevolle inbreng.

Jouw talenten

We hebben ruimte voor meerdere gedreven en energieke verpleegkundigen. Dit neem jij in ieder geval mee:

  • Een diploma mbo- of hbo-verpleegkunde met BIG-registratie. Ben je hbo-verpleegkundige met de ambitie om door te groeien naar de functie van regieverpleegkundige? Wij bieden jou deze mogelijkheid!
  • Je hebt enige werkervaring als verpleegkundige (ervaring met orthopedie, chirurgie of kwetsbare ouderen is pre);
  • Een luisterend oor en goed improvisatievermogen;
  • Je schakelt snel tussen verschillende dingen die jouw aandacht vragen kan goed prioriteren;
  • Je bent enthousiast om mee te bouwen aan onze afdeling;
  • Je hebt een flexibele werkhouding, gericht op samenwerking.

Wij bieden jou

  • Een vast contract voor 24-36 uur per week. Heb je nog weinig ervaring? Dan start je eerst met een jaarcontract
  • een brutomaandsalaris dat kan oplopen tot € 4015 op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur (Cao  Ziekenhuizen, Schaal 45).
  • een 13e maand, een pensioenregeling én een urenbudget om in te zetten voor bijvoorbeeld ouderschapsverlof of extra vakantiedagen.
  • fiscaal voordeel bij de aanschaf van een nieuwe fiets, mobiel, tablet, laptop, of een sportabonnement.
  • opleidingsmogelijkheden en gratis deelname aan het ‘sterk in je werk’-programma en ons online platform Antonius Fit.
  • Een breed scala aan opleidingsmogelijkheden passend bij je eigen ambitie en functie

Solliciteren naar deze baan

Word jij de collega van Max? Stuur ons dan uiterlijk 31 juli een korte sollicitatiebrief en je cv via de solliciteerbutton. Je hoort z.s.m. of je wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek.

Heb je nog vragen, wil je een keer komen kijken of vind je een sollicitatiebrief schrijven lastig? Bellen kan ook! Sjors van der Maat, Afdelingshoofd 4C staat je graag te woord. Je kan hem bereiken op T 088-3204529.

Een referentiecheck kan deel uit maken van de procedure.

Lees volledige vacature

Wat gaat er gebeuren?

1
Succesvolle sollicitatie

Je ontvangt een e-mail ter bevestiging van je sollicitatie.  

2
Hebben we een match?

Zien wij een  positieve match? Dan ontvang je een e-mail met een uitnodiging voor een gesprek

3
Sollicitatiegesprek

Tijdens het sollicitatiegesprek maken we uitgebreid kennis met elkaar.

4
Arbeidsvoorwaardenvoorstel

Yes, we willen je graag aannemen! Je ontvangt een digitaal arbeidsvoorwaardenvoorstel.

5
Nieuwe baan!

Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Leer de organisatie kennen met onze app ‘Starten bij Antonius’

Nog vragen?

Neem contact op met:

Mariska Fokker - Tersteeg

Mariska Fokker - Tersteeg

Contactpersoon


Stuur mij een bericht

Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!

Jouw ideale vacature nog niet gevonden?

Maak een Job alert aan

Top